Présentation de la préformation
La préformation est une étape de pré-professionnalisation destinée à toute personne intéressée par les métiers du secteur social, éducatif et médico-social. Elle offre un accompagnement et une orientation personnalisés pour affiner son choix professionnel avant de s’engager dans les épreuves de sélection aux formations diplômantes.
Elle se déroule dans une dynamique d’alternance (périodes en centre de formation et périodes de stage ou en service civique).
Débouchés
Entrée en formation :
Pour les autres formations du secteur médico-social, les informations sont disponibles sur les sites des organismes de formation préparant à ces diplômes.
Inscription et brochure
Objectifs de la préformation
Voici les aptitudes et compétences :
- Cerner la capacité à travailler auprès de populations en difficultés, de personnes en situation de handicap, à travailler en équipe et à donner du sens à ses futures pratiques professionnelles.
- Acquérir des connaissances de base sur le cadre institutionnel de l’action sociale, des populations et des modes d’exercice professionnel.
- Confronter ses représentations à la réalité de l’exercice de la profession envisagée.
- Clarifier ses aspirations et élaborer un projet cohérent par rapport à la perspective d’entrée en cycle qualifiant, cerner les attendus en matière de sélection à l’entrée en cycle qualifiant et s’y préparer.
Programme de la préformation
La préformation s’organise en alternance :
- 210 heures de formation en centre de formation,
- entre 240 et 490 heures de stage (ou service civique) dans les institutions de référence du secteur.
Les contenus de formation s’organisent :
- Connaissance des institutions du secteur social, éducatif et médico-social, les publics accueillis et leurs problématiques
- Connaissance des politiques publiques, de principales lois impactant le secteur, du travail en partenariat et en réseau, du travail en équipe pluri-professionnelle.
- Accompagnement du Projet de professionnalisation : démarche de projet, identification des métiers du secteur et des filières de formation, réflexion sur la pratique professionnelle.
- La préparation aux épreuves de sélection (écrit et oral).
Prérequis
Aucun pré-requis n’est demandé.
Approches pédagogiques
La préformation se déroule sur des temps collectifs ou en groupe restreint.
Les séances sont interactives et sollicitent la participation des stagiaires.
Le centre de formation se charge de mettre en contact le candidat avec les structures de service civique ou les lieux de stage.
Les stagiaires bénéficient de l’ensemble des ressources pédagogiques de l’AFERTES : Centre de Ressources Documentaires, site informatique, matériel pédagogique.
Modalités d’évaluation
Les acquis de la formation sont évalués de manière individualisée par un formateur référent
Les stagiaires sont accompagnés dans une démarche d’auto-évaluation et d’évaluation de la préformation (contenus, pédagogie, organisation de la formation…) et d’enquêtes de satisfaction.
Durée
8 mois : de mi-septembre à fin avril.
La formation théorique est de 245 heures (regroupements au centre de formation).
La formation pratique est comprise entre 240 et 490 heures de stages ou service civique.
Modalités d’accès
Être âgé, au minimum, de 18 ans au plus tard dans les deux mois suivant l’entrée en formation.
Pas de critère de sélection mais un « entretien de positionnement » avec le coordinateur du dispositif.
Intervenants
Outre les formateurs permanents, l’AFERTES s’appuie sur un réseau de plus de 250 formateurs occasionnels qui assurent une partie des heures d’enseignement de la formation d’accompagnant éducatif et social.
Date de début de l’action
L’action démarre à mi-septembre pour se terminer à la mi-avril de l’année civile suivante.
Suite de parcours
Les participants à la préformation formalisent des demandes d’entrée en formation diplômante et s’engagent dans les épreuves de sélection.
Coûts de la formation
1300 €
Pour les candidats en service civique, il pourra bénéficier de l’indemnité liée à ce statut.
Accessibilité
Notre centre de formation est en conformité pour l’accueil des personnes en situation de handicap.
Indicateurs de performance
Modifiée en juillet 2025
